IHK Ulm
Rumänien: Stellen lassen sich je nach Standort unterschiedlich besetzen
Trotz steigender Löhne hat Rumänien die zweitniedrigsten Arbeitskosten in der Europäischen Union. In Wirtschaftszentren gibt es jedoch einen Fachkräftemangel.
Während in Wirtschaftszentren wie Bukarest Fachkräfte knapp sind, stehen Unternehmen in strukturschwächeren Regionen mehr Arbeitsuchende zu niedrigeren Lohnkosten zur Verfügung. Gleichzeitig kehren zunehmend Menschen aus dem Ausland nach Rumänien zurück, darunter viele aus Deutschland und Österreich. Um offene Stellen zu besetzen, setzen Unternehmen verstärkt auf betriebliche Ausbildung und Weiterqualifizierung. Für deutsche Arbeitgeber sind daher eine sorgfältige Standortwahl und attraktive Arbeitsbedingungen wichtig. Zudem sollten sie die rumänischen Vorgaben zur Beschäftigung, Lohnabrechnung und Entsendung von Mitarbeitenden beachten.